國瑞、福特六和恢復調薪

車市熱，國內各汽車廠今年上半年全面轉虧為盈，為了鼓舞

員工士氣及因應景氣回升，打破去年泰半不調薪的局面，國瑞及

福特六和兩家汽車廠與產業工會達成共識而率先調薪，國瑞汽車

今年調薪幅度為3.05％，福特六和生產線員工平均月調薪750元。

國瑞汽車主管透露，國瑞汽車去年上半年首度出現赤字，去

年調薪首度掛零，但今年上半年獲利超過6億元，國瑞參酌台積電

、中鋼等龍頭企業調薪幅度、同業調幅等諸多情況，做出平均調

薪3.05％的決定。無獨有偶，身為國瑞股東之一的和泰汽車主管

指出，和泰內部正研擬調薪方案，預計本月底送董事會討論，但

以不超過國瑞汽車調薪幅度為原則。

福特六和主管指出，福特六和基於景氣復甦及鼓勵員工士氣

，最近與產業工會達成調薪的共識，福特六和生產線的日薪員工

平均每月調薪750元。

裕隆集團旗下裕隆及裕隆日產兩家汽車廠，從2007年起就因

國內車市走跌而取消每年中的物價調薪慣例。不過裕隆、裕隆日

產及中華三家汽車廠今年上半年不論是本業或轉投資大陸事業全

面轉虧為盈，內部正檢討調薪的可能性，要等暑休結束，最快8

月底、9月初才會正式定案，回溯至7月份生效。